发扬民主、集中民智、广纳民意、聚力学校发展

南航小编

作者： 卢丽丽 文章来源：启航  更新时间：2012/3/9 11:18:00  

启航网讯 　　“根据省委组织部、省教育工委的批复，3月17、18日，我校即将召开中共南昌航空大学第二次代表大会，第二届教职工暨工会会员代表大会第一次会议。今天请大家围绕即将组织召开的两个大会的党委工作报告、校长工作报告、纪委工作报告的征求意见稿进行讨论，召开座谈会的目的就是‘借脑’，借大家的智慧，谋学校发展的举措，大家发言不要唱赞歌，要多谈些问题和对策，希望大家畅所欲言。”党委书记王国炎简单明了、求真务实的开场白，为座谈会定了调，拉开了座谈会的序幕。

　　







　　在中层干部代表座谈会上，高职学院院长肖尧先讲到：“我校经过60年的发展，学校在办学规模、学科布局、办学层次、办学条件等方面取得了长足进步，现在已经进入一个发展的关键期，面临着前所未有的机遇和挑战，我们如何突破人才培养、学科建设等瓶颈，使学校的发展再上一个台阶，那我们就要在航空特色上做文章，大力推进优势学科建设，并且形成具有航空特色的校园文化。”听完肖院长的话，余校长给予了充分的肯定，他说：“学校要始终把人才培养当成中心任务，要把对学生的关爱之情倾注到育人工作各个环节,使学生哪怕离开母校也能回忆起老师对他们的培育之恩，当前我们的学科优势还不明显，这已经成为制约我们学校内涵建设的重要因素,学校下一步将进一步凝练学科方向，在航空特色领域抢先布点新学科或者学科方向，加大学科建设的力度。”

　　航空制造工程学院党委书记王高潮发言：“当前学校的会议过多、检查过多，统筹协调安排不够，作为一所高校，转变机关作风、提高工作效率、营造一个宽松、愉快的育人环境、建设一个和谐幸福的校园非常必要”。“你说得很对。学校要发展，必须转变作风，管理权要下放，要给予学院更多的自主权，我们必须通过教学、课程体系、管理体制改革等营造一个有利于学生成长、教师成才的良好环境。”王书记接着他的话如是说。

　　在党代表、教代表座谈会上，经济管理学院陈晓璠老师提出，“作为一名青年教师，我希望学校能给予我们更多在职培训、实践和提高的机会，也希望学校加强对教师的培养”。一直工作在机械加工实验室的舒嵘老师说道，“学校对于实验教师的培养和引进工作要重视，从1991开始，我系的实验教师一直在减少，从原来的12人减到5 人，如果学校不加快培养和引进实验教师，将会面临实验教师断层的问题”。

　　在民主党派代表座谈会上，民盟盟员刘冰泉老师说到：“教学是一个教与学相长的过程，教学要取得满意的效果，我们不仅要关注学生的反应，更要关注到教师的层面，学校要加强对老师的培养，为老师提供一个成就事业的舞台，让老师有归属感、荣誉感。”民革党员贾洪生谈到：“在管理工作中，要加强科学管理的内涵和实践，不断提升管理质量和效能。”

　　3月1日至2日学校连续组织了4场座谈会，座谈会的时间安排是从上午九点到十二点，下午两点到五点，可是每场座谈会的时间都超出了规定的时间，王书记没有打断大家踊跃的发言，而是边听边记，恳切回应。尤其是3月2日，12：50 前湖校区的座谈会刚结束，王书记又带着工作人员马不停蹄地赶往上海路校区，参加在那里召开的离退休代表座谈会。

　　“今天天气特别冷，又下雨，辛苦各位老同志了”王书记言真意切的开场白顿时让会场感觉暖意融融。王书记接着向老同志通报了我校的发展现状及当前制约学校发展的瓶颈问题，希望老同志们能为学校发展建言献策。接着，老同志纷纷就办学特色、学科建设、人才队伍建设等事关学校发展的重大问题踊跃发言。

　　 在融洽而又热烈的气氛中，时间很快过去了。座谈会开的生动活泼，有些代表还准备了书面材料，真切地表达对学校发展的一些建议和想法，王书记在总结发言中谈到：“座谈会讨论很热烈，我为大家热爱昌航，为学校发展建言献策所表现出的拳拳之心表示感谢，座谈会是一个发扬民主、征求意见、集思广益的过程，也是一个统一思想认识、明确学校奋斗目标和发展方向的过程，会后，会把有利于学校发展的意见、建议吸纳到大会的报告中去，将广大职工的智慧和力量凝聚到大会的报告中去，为学校将来的发展制定出一个切实可行的发展规划。”

　　 今年是我校党代表、教代会暨工代会的代表换届选举的一年，也是学校“十二五”发展承前启后关键的一年，为了迈好学校跨越发展、内涵建设的坚定步伐，实现多科性教学研究型大学的奋斗目标。学校高度重视党委工作报告、校长工作报告、纪委工作报告的起草工作，因为这不仅仅是对过去五年我校各项工作的总结回顾，更是对学校未来发展之路的科学谋划。

　　三份报告从大纲起草、初稿形成、到征求意见稿出炉以及正在修订的讨论稿，体现了党政领导求真务实、开拓创新的工作作风，也展现了他们运筹帷幄、科学决策的领导风采。据悉，早在去年12月份，学校就成立了报告起草组经过广泛的收集整理材料，形成了报告初稿；寒假伊始，学校就召开主要职能部门负责人的工作务虚会，结合各职能部门的工作实况及发展思路对会议报告进行修改和完善；开学后，学校领导分头带队深入到各学院进行调研，就学校发展的一些重要问题与广大职工交流、探讨，最终形成了反映民意，汇聚民“声”的报告征求意见稿。可以说，经过一场场座谈、一次次调研、一轮轮修改，逐步形成并完善了解决学校发展问题、反映学校发展方向、展示学校发展美景的宏伟蓝图。

　　相信在我校党政领导班子的领导下，我校广大师生员工的共同努力下，砥砺前行、开拓创新，一所特色鲜明的教学研究型大学将屹立于赣鄱之滨，华夏大地上。